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禄劝屏山镇“五抓五创”确保创先争优活动扎实

发表于:2018-01-06 15:15 |来源:www.hbsydx.com

昆明市深入开展创先争优活动简报第41

 

禄劝屏山镇“五抓五创”

确保创先争优活动扎实有效开展

 

禄劝县屏山镇在开展创先争优活动中,围绕中心创先进,立足本职争优秀,推动基层党组织发挥战斗堡垒作用、党员干部发挥骨干带头作用、党员发挥先锋模范作用,深入开展“五抓五创”,确保创先争优活动取得实效。

抓效能,创新科学发展工作体系。紧紧围绕县委、政府的经济社会发展目标和镇党委、政府的中心工作,比目标任务完成多少、比工作措施落实多少、比工作作风改进多少,比工作效率提高多少,比创新方法增加多少,切实强化创先争优意识,不断提高活动层次,优化活动质量,抓好各项工作落实,更好地服从服务于经济社会发展。

抓和谐,创新综治信访维稳工作体系。按照社会矛盾联调、治安问题联治、社会管理联抓、便民实事联办的要求,有效整合社会管理资源,切实抓好基层综治信访体系建设,创新综治信访维稳工作机制体制。充分发挥综治信访维稳中心职能作用,把建立综治信访服务中心作为保稳定促和谐的有力抓手,及时排查调处各类矛盾纠纷,自觉维护社会稳定,促进社会和谐。不断改革创新基层信访工作体制、机制,实行重心下移,推动信访工作由事后调处到事前预防的转变,由单一治标到标本兼治的转变,牢牢把握信访工作的主动权。集中解决群众实际困难,化解不稳定因素,积极应对突发事件,建立完善群体性事件处置机制和突发公共事件应急管理预案,提高基层党组织应对重大不稳定因素和公共危机的能力,确保有力、有序、有效地处理各种突发事件,积极有效地防范不稳定因素的发生,切实维护社会稳定和谐。

抓服务,创新便民为民工作体系。紧紧围绕工作大局,在巩固、充实和提高现有为民服务网络的基础上,不断深化为民服务体系建设。以服务重点项目、服务投资企业、服务办事群众为导向,进一步整合行政资源、优化资源配置、转变工作作风、形成服务合力,提供“一站式办公、一条龙服务、一次性办结”的便捷服务,努力营造高效运转、规范透明的为民服务体系,真正把为民服务体系建设成为党委政府联系群众的桥梁、反映社情民意的窗口、提供为民服务的平台、解决热点难点问题的枢纽。通过作承诺、办实事、争取项目、培植产业等举措,促进党员干部干事创业,使基层党组织的战斗堡垒作用、基层干部的骨干带头作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥,使人民群众的利益、关切和期待得到实现,不断总结我为群众办了多少事、解决了多少困难,帮助了多少群众,把服务人民群众作为创先争优活动的出发点和落脚点,切实提高服务群众的能力和水平。

抓组织,创新基层党建工作体系。进一步健全党的基层组织体系,创新基层党建工作新途径,积极开展“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”主题实践活动。进一步加强党员干部的党性修养,增强宗旨意识,不断激发工作积极性和创造性,提高总揽全局和协调各方的能力。继续推进“五好五带头”活动,抓好党员发展、管理和教育工作,强化党员意识,增强党员自豪感,推行基层党组织和党员承诺制、干群恳谈会、党员联系户等办法,按照“定事、定岗、定人、定责”的要求,进行公开承诺。在基层党组织和广大党员中营造学先进、赶先进、作贡献、当表率的良好风气,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,促进党员更好发挥先锋模范作用。

抓管理,创新考评工作体系。一是建立一季一申报制度。各党总支(支部)书记进一步理清工作思路,明确各自的创先争优目标任务,每季度将本村(社区)、本单位、本部门各项重点工作推进、工程建设、“三资”管理、重要会议召开、综治信访维稳、为民服务、工作目标任务完成情况、工作计划等报镇创先争优领导小组办公室。二是建立一季一评比、半年一考核制度。紧紧围绕“五个好”、“五带头”要求,建立健全考评、激励机制,在坚持日常考评的基础上,通过采取个人自评、领导考评、民主测评、支部评议、综合评定等方式对每个党总支(支部)开展创先争优争优活动情况进行一季一评比、一季一考核,并将测评结果、考核结果进行通报,确保创先争优活动取得实效。


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